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2026重庆两江新区人才发展集团有限公司劳务派遣岗位招聘1人笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。

A.一年

B.两年

C.三年

D.五年

2、用工单位给被派遣劳动者造成的损害，劳务派遣单位与用工单位承担（）。

A.按份责任

B.连带责任

C.补充责任

D.主要责任

3、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照（）向其按月支付报酬。

A.合同约定的工资标准

B.当地平均工资水平

C.最低工资标准

D.岗位工资标准

4、临时性工作岗位是指存续时间不超过（）的岗位。

A.三个月

B.六个月

C.九个月

D.十二个月

5、劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（）的标准执行。

A.劳务派遣单位所在地

B.用工单位所在地

C.劳动者户籍所在地

D.双方协商确定地

6、关于劳务派遣，下列说法错误的是（）。

A.只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施

B.用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位

C.劳务派遣单位是用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务

D.用工单位可以直接解除被派遣劳动者

7、同一用工单位与被派遣劳动者约定试