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DIP分值付费下医院考核标准

以“质量优先、合规管控、效能提升、分级适配”为核心原则，采用百分制量化考核，整体考核框架分为医疗质量安全、医保基金合规与费用管控、DIP病种管理效能、基础运营管理、社会与患者满意度五个核心维度，总权重分别为35分、25分、25分、10分、5分，针对不同级别、不同功能定位的医疗机构设置差异化考核标准，具体考核内容及标准如下：

一、医疗质量安全考核（35分）

本维度核心考核DIP付费下医疗服务的安全性、规范性，避免医疗机构为控制成本降低服务质量，具体指标及标准如下：

1.核心病种病案质量达标率（10分）

考核内容：覆盖本院所有三级/四级手术病种、急危重症病种、罕见病