康复医学科管理制度.docxVIP

康复医学科管理制度.docx

康复医学科管理制度

一、总则

康复医学科是医院重要的临床学科之一，致力于通过综合、系统的康复治疗，帮助患者改善功能障碍、提高生活质量、重返家庭与社会。为规范科室管理，保障医疗安全，提升服务质量，促进学科发展，特制定本制度。本科室全体人员须严格遵守，认真执行。

本制度依据国家相关法律法规、卫生行政部门规章及医院各项管理规定，结合康复医学科专业特点制定。科室管理遵循以患者为中心、安全第一、质量为本、持续改进的原则，强调团队协作与人文关怀。

二、科室组织与人员管理

（一）科室组织结构

科室实行主任负责制，下设医疗、护理、治疗等专业组，明确各级人员职责分工。根据工作需要，可设立门诊、病房、治疗区等不同功能单元，各单元在科主任领导下开展工作，确保政令畅通，高效协作。

（二）人员岗位职责

1.科主任职责：全面负责科室医疗、教学、科研、行政管理工作，制定科室发展规划，组织实施并定期评估；负责科室人员的聘任、考核与奖惩；主持科室重要会议，协调内外关系，保障科室各项工作正常运转。

2.副主任职责：协助科主任分管相应工作，科主任不在时代行其职责。

3.主治医师及住院医师职责：严格遵守医疗核心制度，负责患者的诊断、评估、治疗方案制定与实施，病历书写与管理，医嘱执行与监督，参与科室教学科研活动。上级医师应加强对下级医师的指导与监督。