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师德师风活动方案

本次师德师风建设主题活动以筑牢教师思想根基、规范教师职业行为、解决突出问题、构建长效机制为核心导向，始终坚持把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准，覆盖学校全体在职专任教师、行政教辅人员、后勤服务职工及外聘兼职教师、临聘代课人员，活动周期为202X年3月至202X年2月，分四个阶段压茬推进，坚决杜绝形式主义、走过场，切实把师德要求转化为全体教职工日常教育教学和服务保障的行为自觉。活动开展过程中始终锚定三个维度的具象化目标，坚决避免“提高认识、加强领导”这类空泛表述，确保活动成效可感知、可衡量、可检验：思想认识层面，通过系统性的学习教育，实现全体教职工对新时代教师职业行为准则