2026年应急队伍建设提质工作汇报材料.docxVIP

2026年应急队伍建设提质工作汇报材料

2026年以来，我单位深入贯彻落实习近平总书记关于应急管理的重要论述，严格按照国家、省、市关于加强应急队伍建设的系列决策部署，坚持“人民至上、生命至上”，以“全灾种、大应急”为牵引，聚焦队伍建设“专业化、智能化、实战化、规范化”目标，扎实推进应急队伍提质增效工作，全面提升防范化解重大安全风险和应对处置各类灾害事故的核心能力。现将有关情况汇报如下：

###一、提高政治站位，深刻认识应急队伍建设提质的重要意义

当前，全球气候变化加剧，极端天气事件呈现“多发、频发、重发”态势，我国正处于安全生产矛盾集中凸显期和自然灾害易发多发期，各类风险隐患交织叠加，应急管理工作面临前所未有的挑战。2026年是“十四五”应急体系规划收官之年，也是“十五五”规划谋划的关键之年，国家《“十四五”国家应急体系规划》明确提出“加强应急救援力量体系建设，推动应急救援队伍向专业化、职业化方向发展”，省委省政府部署开展“应急能力提升年”行动，为应急队伍建设指明了方向、提供了遵循。

应急队伍是应急体系的“核心战斗力”，是保障人民群众生命财产安全的“最后一道防线”。我单位深刻认识到，面对新形势新任务，必须打破传统“数量扩张型”建设模式，转向“质量效能型”发展路径，通过优化结构、强化能力、完善机制，推动应急队伍从“有没有”向“强不强”“专不专”转变，切实提升“第一时间响应、