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“反三违”培训考试试题(含答案)

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）

1.下列行为中，属于“违章指挥”的是（）。

A.作业人员擅自拆除安全网

B.班组长强令员工在无防护的10m高处进行焊接

C.员工未系安全带进行高处作业

D.电工未办理停电票进行检修

答案：B

2.依据《安全生产法》，对“三违”行为实行“零容忍”管理，其核心目的是（）。

A.降低安全投入成本

B.提高产量

C.杜绝人的不安全行为

D.减少设备损耗

答案：C

3.某企业规定：起吊半径内严禁站人。此规定主要防范的“三违”类型是（）。

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动纪律

D.违反工艺纪律

答案：B

4.下列属于“违反劳动纪律”的是（）。

A.擅自拆除安全联锁

B.值班期间睡岗

C.无证进行电气焊

D.强令员工进入未通风的储罐

答案：B

5.对“三违”行为进行经济处罚的同时，优先采用的配套措施是（）。

A.直接辞退

B.约谈家属

C.再培训、再教育

D.扣发年终奖

答案：C

6.依据GB6441—86，按事故致因理论，“三违”归于（）。

A.物的不安全状态

B.管理缺陷

C.人的不安全行为

D.环境不良

答案：C

7.下列关于“反三违”奖惩原则的描述，正确的是（）。

A.只罚不奖

B.只奖不罚