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员工离职竞业限制补偿金支付协议

甲方（用人单位）：[公司全称]

住所地：[公司注册地址]

法定代表人/负责人：[姓名]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住所地：[住址]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方离职后的竞业限制及补偿金支付事宜，达成如下协议：

第一条竞业限制依据

本协议是基于甲乙双方此前签订的劳动合同（或[具体协议名称，如保密协议]）中关于竞业限制的约定，以及乙方已于[离职日期]与甲方解除/终止劳动关系的事实而订立。

第二条竞业限制范围

1.乙方同意，在竞业限制期限内，不得直接或间接参与、从事与甲方业务范围相同或实质相似的下列业务活动（以下简称“竞争业务”）：

(1)在[省/市名称]行政区域范围内，从事[具体说明甲方主营业务，例如：软件设计与开发]业务；

(2)从事服务甲方前[具体客户名称，或描述类型，例如：主要客户]的业务活动；

(3)从事雇佣、投资设立或以其他任何方式参与与甲方从事竞争业务的公司、企业或组织；

(4)担任与甲方从事竞争业务的任何公司、企业或组织的董事、监事、高级管理人员或核心技术人员；

(5)其他甲方认定构成竞争的行为。

2.本协议所称“从事”，包括但不限于直接参与、管理、指导、顾问、代理、合作等。

第三条竞业