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2026年最新中级经济师专业知识与实务(人力资源)试题与答案

一、单项选择题（共60题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

1.关于马斯洛需要层次理论的说法，错误的是（）。

A.五种需要层级从低到高依次为生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要

B.只有较低层次的需要得到满足后，较高层次的需要才会出现

C.任何一种需要并不因为其层次层次较低而消失

D.自我实现的需要是最高层次的需要，且一旦得到满足便不再具有激励作用

2.在双因素理论中，能够使员工感到不满意的因素被称为（）。

A.保健因素

B.激励因素

C.维持因素

D.促成因素

3.亚当斯