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2026年重庆市事业单位招聘考试《综合应用能力》真题

给定资料

资料1

2025年，重庆市深入贯彻落实数字中国战略，全面推进“数字重庆”建设。作为超大城市，重庆面临着“大城市、大农村、大山区、大库区”并存的特殊市情。治理难度大、服务需求多样是长期存在的挑战。为此，市委、市政府提出要以数字化引领现代化，通过数字化手段实现城市治理的精准化、公共服务的普惠化。

在“数字重庆”建设的宏大背景下，基层治理作为“最后一公里”显得尤为关键。然而，数字化改革在向基层延伸的过程中，并非一帆风顺。某调研组在渝中区、南岸区、万州区等地的部分街道社区调研时发现，虽然数字化平台大大提高了办事效率，但也给部分基层工作者和居民带来了新的困扰。

资料2

渝中区某街道是重庆老旧小区改造的重点区域。街道党工委李书记在接受采访时坦言：“数字化确实是个好东西，我们的‘社区智慧大脑’能实时监控到辖区内的独居老人状态、消防通道占用情况，这在以前是不可想象的。但是，基层干部现在成了‘表哥表姐’的升级版——‘屏奴’。”

李书记展示了一个工作群，短短半小时内，就有十几个不同的系统弹出通知，要求基层干部打卡、填表、回复。“上面千条线，下面一根针，现在这根针还要穿进无数个数字孔里。”李书记无奈地说道。为了应对上级各部门开发的APP、小程序，基层干部往往要在多个终端间切换，数据不互通，导致同一个居民的信息要在不同系统重复录入。有时候，为