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- 2026-07-12 发布于四川
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中级经济法实务操作模拟题
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
扣除但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准则按最低工资标准支付本案中单位因辛某失误造成万元损失要求扣除万元占月薪元的需要满足两个条件一是损失是辛某本人原因造成的二是扣除金额符合规定不超过当月工资
一、
甲公司与乙公司签订了一份电子设备购销合同,约定甲公司向乙公司提供一批
高端服务器,总价款1000万元,约定6月1日交货,乙公司应于交货前支付30%
的预付款,余款于交货后10日内付清。合同还约定,若延迟交货超过15天,乙公
司有权解除合同并要求甲公司赔偿损失。6月15日,甲公司因主要部件供应商违
约导致无法按时交货,通知乙公司需延迟交货30天,并承诺给予乙公司10万元的
降价补偿。乙公司对此表示异议,认为甲公司单方面变更合同内容未经协商,且延
迟交货已超过合理期限,构成根本违约,遂于6月28日发出函件,以甲公司延迟
交货且未采取有效措施为由解除合同,并要求甲公司赔偿因其迟延交付造成的直接
损失50万元。甲公司收到解除函后,认为乙公司解除合同不符合合同约定和法律
的规定
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