2025年山西省吕梁市政务服务中心(综合窗口)人员招聘笔试试题及答案解析.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.24万字
  • 约 28页
  • 2026-07-12 发布于河北
  • 举报

2025年山西省吕梁市政务服务中心(综合窗口)人员招聘笔试试题及答案解析.docx

2025年山西省吕梁市政务服务中心(综合窗口)人员招聘笔试试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。张某要求工厂赔偿医疗费、误工费等损失。根据《民法典》相关规定,工厂作为用人单位,对劳动者在劳动过程中受到的伤害承担的责任是()。

A、完全责任

B、部分责任

C、无责任

D、视情况而定

答案:A

解析:《民法典》第一千一百九十一条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。本案中,工厂作为用人单位,工人张某在操作机器时受伤属于执行工作任务的行为,工厂应承担完全责任。

2.某山区发生山火,当地政府迅速组织消防队伍进行扑救,并动员村民疏散危险区域。这一过程中,政府的行为体现了行政法中的()原则。

A、依法行政

B、合理性

C、比例原则

D、信赖保护

答案:A

解析:依法行政原则是指行政机关必须依照法律、法规和规章的规定行使行政权力。本案中,政府组织消防队伍扑救山火、动员村民疏散均依据相关法律法规,符合依法行政原则的要求。

3.“民以食为天,食以安为先”是我国食品安全工作的重要理念。以下哪项不属于《食品安全法》规定的食品安全风险监测内容?()

A、食品中致

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档