后勤科主任工作职责.docx

后勤科主任工作职责

一、统筹后勤整体工作规划职责

作为后勤科第一责任人，全面主持后勤科日常管理、战略统筹与目标落地工作，严格遵循单位整体年度发展目标、核心工作任务要求，牵头制定后勤系统年度工作计划与三年中长期发展规划，明确后勤工作可量化核心考核指标：年度后勤服务整体满意度不低于92%，一般后勤问题24小时整改完成率100%，重大后勤安全责任事故发生率为0，应急保障队伍平均响应时间不超过15分钟，资产账实相符率不低于99.8%，年度后勤总成本预算偏差率控制在±3%以内，部门后勤需求调研覆盖率100%。根据年度工作目标，逐项分解任务到具体岗位，明确每个岗位的责任清单、完成时间节点、质量验收标准，建