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岗位晋升条件-薪酬管理制度方案模板电子版下载.pdf

岗位晋升条件-薪酬管理制度方案模板电子版下载.pdf

    岗位晋升条件

    一、岗位晋升与职称评审

    1、岗位晋升是同一职称内由低一级岗位向高一级岗位晋升，其中职称的最低岗

    位不在岗位晋升之列，即初级职称的专技十二级、中级职称的专技十级、高级职称的

    专技七级，要通过申报职称评审，由市区职务聘任委员会审核评聘，具体中高级职称

    申报准备请参考邮件《申报中级准备》和《申报高级准备》。

    二、岗位任职（晋升）办法

    1、岗位等级晋升经由本人申报、学校审核、聘任小组评议确定。

    2、在满足学校岗位等级晋升标准最低条件的前提下，依次按照任职年限、教龄

    及工

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