2026信达证券贵州分公司部分岗位公开招聘的笔试备考试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-07-14 发布于河北
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2026信达证券贵州分公司部分岗位公开招聘的笔试备考试题及答案解析.docx

2026信达证券贵州分公司部分岗位公开招聘的笔试备考试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某企业员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,企业根据规章制度对其进行罚款。张某认为处罚过重,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,张某的申请时效期间为()。

A、15日

B、30日

C、60日

D、90日

答案:C

解析:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。题干中,张某因企业罚款向劳动仲裁委员会申请仲裁,申请时效期间为一年。C项正确。A、B、D三项错误,与法律规定不符。故选C。

2.某作家在创作小说时,大量引用了古代历史文献中的故事和人物,但未注明出处。他人认为其作品构成抄袭,引发争议。根据著作权法的相关规定,该作家的行为是否构成侵权取决于()。

A、引用部分是否为公共领域作品

B、引用部分是否具有独创性

C、是否获得了原作者的许可

D、引用部分是否超过合理使用范围

答案:D

解析:著作权法规定,合理使用是指为个人学习、研究或者欣赏,少量引用他人已经发表的作品等情形,不构成侵权。题干中,该作家大量引用古代历史文献,是否构成侵权取决于是否属于合理使用。D项正确。A项错误,引用部

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