2026北京大学智能学院招聘劳动合同制工作人员1人考试备考题库及答案解析.docxVIP

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2026北京大学智能学院招聘劳动合同制工作人员1人考试备考题库及答案解析.docx

2026北京大学智能学院招聘劳动合同制工作人员1人考试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。工厂未依法支付工伤赔偿,张某可通过以下哪种途径维护自身权益?()。

A、直接向法院提起民事诉讼

B、向劳动监察大队投诉

C、申请劳动仲裁,对仲裁结果不服再向法院起诉

D、向工会请求帮助解决

答案:C

解析:根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》,劳动者发生工伤后,用人单位应依法承担赔偿责任。若用人单位未依法支付赔偿,劳动者可先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁结果不服的,可依法向人民法院提起诉讼。A项错误,民事诉讼适用于平等主体之间的财产关系和人身关系纠纷,工伤赔偿不属于此类。B项错误,劳动监察大队负责监督用人单位遵守劳动法律法规,可进行调解,但无强制执行权。D项错误,工会可协助劳动者维权,但无法律强制力。故选C。

2.某市图书馆举办“传统文化周”活动,期间免费向市民开放珍贵古籍。活动结束后,馆方发现部分古籍存在轻微损坏。为减少类似情况发生,馆方应采取哪种措施?()。

A、加强古籍保护宣传,提高市民爱护意识

B、限制古籍外借,仅限馆内阅览

C、购买更高级的古籍修复设备

D、减少古籍展出频率,避免频繁接触

答案:A

解析:古籍损坏多因读者

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