[兰州市]2025年甘肃兰州市企事业单位集中引进急需紧缺人才1382人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.42万字
  • 约 37页
  • 2026-07-15 发布于四川
  • 举报

[兰州市]2025年甘肃兰州市企事业单位集中引进急需紧缺人才1382人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解.docx

[兰州市]2025年甘肃兰州市企事业单位集中引进急需紧缺人才1382人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共50题)

1、在公文写作中,下列哪种文种适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项?

A.通知

B.函

C.请示

D.报告

2、根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之多少,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准?

A.60%

B.70%

C.80%

D.90%

3、马克思主义哲学认为,实践是认识的基础。下列体现“实践是认识的来源”这一观点的是?

A.纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行

B.读万卷书,行万里路

C.没有调查就没有发言权

D.兼听则明,偏信则暗

4、在行政管理中,下列属于内部行政行为的是?

A.市场监督管理局对某企业颁发营业执照

B.公安局对某公民处以罚款

C.上级机关对下级机关的工作进行考核

D.税务局向某公司征收税款

5、下列成语典故与人物对应正确的是?

A.卧薪尝胆——勾践

B.望梅止渴——刘邦

C.破釜沉舟——韩信

D.指鹿为马——赵高

6、在公共管理与社会治理中,以下哪项原则最能体现“以人民为中心”的发展思想?

A.效率优先,兼顾公平

B.以人为本,全面协调可持续

C.

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档