档案专员岗位招聘笔试试题（含详细答案解析）.docxVIP

档案专员岗位招聘笔试试题（含详细答案解析）

考试时长：90分钟满分：100分

适用岗位：行政档案专员、人事档案专员、综合档案管理员

考试说明：本次考试为闭卷考试，内容涵盖档案基础知识、档案整理规范、档案保管、数字化归档、日常实操、风险处理等内容，所有题型均结合企业日常档案工作实际出题。

一、单项选择题（共15题，每题2分，总计30分）

答题说明：每题只有一个正确答案，请选择最符合实际工作要求的选项

企业日常经营中，常规纸质文书档案的保管期限不包括以下哪一项（）

A、永久

B、30年

C、10年

D、5年

整理归档文件时，文件排序的基础原则是（）

A、按文件大小排序

B、按发文时间先后排序

C、按经办人姓名排序

D、按文件页码多少排序

接收部门提交的归档资料，档案专员首要开展的工作是（）

A、直接装订归档

B、资料完整性、规范性审核

C、录入电子档案系统

D、编写档案目录

人事档案中，员工劳动合同、竞业协议类资料，标准保管期限为（）

A、永久

B、自员工离职之日起保存2年

C、自员工离职之日起保存5年

D、10年

档案库房的环境温湿度标准，以下最合适的是（）

A、温度14℃-24℃，相对湿度45%-60%

B、温度5℃-15℃，相对湿度30%-40%

C、温度25℃-35℃，相对湿度60%-80%

D、温度10℃-20℃，