美的集团事业合伙人持股计划考核标准.docx

美的集团事业合伙人持股计划考核标准

一、考核总则

（一）考核目的

本考核标准依据《中华人民共和国公司法》《上市公司股权激励管理办法》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》《美的集团股份有限公司章程》《美的集团事业合伙人持股计划管理办法》制定，旨在将事业合伙人个人利益与集团长期战略绑定，落实“产品领先、效率驱动、全球经营”三大核心战略，强化核心人才的归属感、责任感，筛选认同集团价值观、能够创造长期价值的核心团队，保障集团中长期业绩稳定增长，实现股东、公司、核心员工三方利益共赢。

（二）考核原则

1.战略对齐原则：所有考核指标紧密围绕集团3-5年战略规划拆解，确保各