1.在境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。2.国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行(合同制)1.国家机关公务员,事业单位和社会团体中纳入编制或者参照公务员进行管理的人员(但是国家机关招聘的合同工、临时工适用劳动法)2.从事农业劳动的人员(打工的农民工除外)3.现役军人、军队文职人员4.家庭雇佣劳动关系,如保姆和雇佣家庭的关系(但保姆和家政公司之间可能适用劳动法)
禁止用人单位招用未满十六未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
每天不超过8小时,每过44小时。应当保证
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