股权激励的几种模式
模式一:现股模式
模式二:期股模式
模式三:虚拟股票模式
模式一:现股模式
现股模式是指激励对象按照约定的价格以个人出资、贷款、奖励
等方式获取一定数额的企业股权,并即时享有股权,股权收益可在当
年兑现,同时激励对象承担一定的限制性条件。
(股份、股权、股票是同一含义)。其特点是激励对象当期已取
得公司股权。如实股、干股、MBO等
该方式的优劣:激励对象当期能够取得权益,属于短期福利,不
能够起到长期激励的作用,缺乏对股权激励对象的业
股权激励的几种模式
模式一:现股模式
模式二:期股模式
模式三:虚拟股票模式
模式一:现股模式
现股模式是指激励对象按照约定的价格以个人出资、贷款、奖励
等方式获取一定数额的企业股权,并即时享有股权,股权收益可在当
年兑现,同时激励对象承担一定的限制性条件。
(股份、股权、股票是同一含义)。其特点是激励对象当期已取
得公司股权。如实股、干股、MBO等
该方式的优劣:激励对象当期能够取得权益,属于短期福利,不
能够起到长期激励的作用,缺乏对股权激励对象的业
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