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企业专利工作管理制度

第一章总则

第一条目的与依据

为规范企业专利管理工作，充分激发全体员工的创新热情，保护企业智力成果，提升企业核心竞争力，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规及企业实际情况，特制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于企业内部所有与专利相关的活动，包括但不限于专利的申请、维护、运用、保护、信息管理及奖惩等。企业各部门及全体员工均须遵守本制度。

第三条工作目标

通过建立健全专利管理体系，确保企业在技术创新过程中形成的专利得到有效保护和合理运用，防范专利风险，提升专利资产价值，助力企业战略目标的实现。

第四条基本原则

企业专利工作遵循以下原则：

（一）激励创新：鼓励员工积极开展技术创新，对创新成果给予充分肯定和保护。

（二）质量优先：注重专利申请的质量，力求获得稳定性高、保护范围合理的专利权。

（三）布局合理：结合企业发展战略和市场竞争需要，进行有针对性的专利布局。

（四）风险可控：建立专利风险预警机制，有效规避和应对专利侵权及被侵权风险。

第二章专利管理组织与职责

第五条管理部门

企业设立专利管理部门（或指定专人负责专利管理工作），在企业决策层领导下，统筹协调全企业的专利工作。

第六条专利管理部门主要职责

（一）贯彻执行国家及地方有关专利的法律法规和政策，制定和完善企业专利管理制度及实施细则。