原创力文档安全管理绩效挂钩考核标准
我干安全管理快二十年了，大大小小的隐患排查过，也处理过不少大大小小的安全事故，最深的体会就是，绝大多数安全事故都不是完全不可避免的，往往就是因为安全责任没落到实处，干好干坏一个样，大家自然不往心里去。想要让安全从“嘴上说重要、做起来次要、忙起来不要”，变成人人放在心上的底线，把安全管理成效和个人绩效直接挂钩，定出清晰明确、人人服气的考核标准，就是最管用的抓手。今天我们说的这套安全管理绩效挂钩考核标准，不是拿来应付监管检查的空文件，是真真正正能落地、能保护员工、能管住风险的实规矩，从制定原则到落地执行，每一个环节都要抠细抠实。
1制定安全管理绩效挂钩考核标准的核心原则
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