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幼儿园2026年班级工作考核方案

一、考核总则

(一)考核目的

为全面落实《幼儿园教育指导纲要(试行)》《3-6岁儿童学习与发展指南》要求,强化班级保教过程管理,规范班级日常工作行为,激发班级教师团队的责任心与工作积极性,提升全园保教质量与班级管理水平,切实保障幼儿身心健康全面发展,特制定本方案。

(二)考核范围

本园2026年度所有在岗班级(小班12个、中班10个、大班8个,共30个行政班),所有配班、主班、生活老师均纳入班级团队考核,个人考核结果与班级考核结果绑定计算。

(三)考核原则

1.公平公正公开原则:考核指标、评分标准、考核过程、考核结果全程公开,所有考核数据可追溯可查询,统一评

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