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中华人民共和国职业病防治法（劳动部分）考试试卷及参考答案

满分：100分考试时间：90分钟考试形式：闭卷

一、判断题（共15题，每题1分，共15分。正确打√，错误打×）

1.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）

2.用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者，适当提高岗位补贴，是否组织职业健康检查可根据单位经营情况自主决定。（）

3.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，可在工资发放时以口头补充说明替代书面告知。（）

4.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（）

5.用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。（）

6.职业健康检查应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担，检查费用由劳动者个人先行垫付，确诊职业病后由用人单位报销。（）

7.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担。（）

8.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调整岗位后保留原工资待遇