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协商解除劳动合同2026年离职证明样本

甲方（用人单位）：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

地址：[公司注册地址]

法定代表人/负责人：[姓名]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[个人住址]

甲乙双方于[入职年]年[入职月]月[入职日]日签订《劳动合同》（合同编号：[劳动合同编号]），约定乙方在甲方担任[岗位名称]岗位工作。现甲乙双方经友好协商，同意解除上述劳动合同，并达成如下协议：

一、甲乙双方一致同意，自[解除日期]年[解除月]月[解除日]日起解除双方签订的《劳动合同》，乙方正式离职。

二、乙方承诺在[解除日期]年[解除月]月[解除日]日前，按照甲方规章制度和岗位职责要求，妥善完成工作交接事宜，并将所有属于甲方的文件、资料、物品、工具、知悉的甲方的商业秘密等信息完整交还甲方指定人员。乙方应积极配合甲方办理离职手续，包括但不限于参加离职面谈、归还工作证件、清理个人物品等。

三、甲方根据《中华人民共和国劳动合同法》第[相关法条编号]条规定，向乙方支付经济补偿金。补偿金计算方式为：[具体计算过程，例如：乙方在本单位工作年限X月，每月平均工资Y元，经济补偿金=X*Y]。经济补偿金总额为人民币[具体金额]元（大写：[大写金额]）。甲方应于[支付日期]年[支付月]月[支付日]日前，将上述经济补偿金一次性通过银行转账方式支付至乙方指定的以下