绩效指标库与权重分配表（按岗位）.xlsxVIP

绩效指标库与权重分配表（按岗位）-天韵文化

工号 姓名 部门 岗位 职级 考核周期 KPI指标 目标值 实际值 达成率 考核等级 绩效奖金(元) 备注

EM高小红 财务部 经理 M2 2026年上半年 成本控制率 84 84 D 39392 需改进

EM周涛 人力资源部 主管 P3 2026年上半年 团队协作评分 100 99 D 16197 符合预期

EM罗平 战略规划部 分析师 P4 2026年上半年 客户满意度 96 103 S 21505 需改进

EM徐杰 销售部 协调员 P6 2026年上半年 团队协作评分 99 72 A 7568 符合预期

EM徐海燕 运营管理部 总监 P5 2026年上半年 团队协作评分 90 82 C 25844 新入职

EM谢海燕 市场营销部 分析师 P2 2026年上半年 客户满意度 97 86 A 32039 新入职

EM徐娟 战略规划部 助理 M1 2026年上半年 销售额达成率 83 99 C 6624 符合预期

EM唐冬梅 运营管理部 协调员 P2 2026年上半年 成本控制率 96 75 B 22649 表现优异

EMP2025606