【无锡】2026年江苏无锡市宜兴市事业单位公开招聘工作人员96人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-07-20 发布于四川
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【无锡】2026年江苏无锡市宜兴市事业单位公开招聘工作人员96人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解.docx

【无锡】2026年江苏无锡市宜兴市事业单位公开招聘工作人员96人笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共50题)

1、在公文写作中,下列哪种文种适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项?

A.通知

B.函

C.请示

D.报告

2、“矛盾双方在一定条件下可以相互转化”体现的哲学原理是:

A.量变引起质变

B.矛盾的同一性

C.矛盾的斗争性

D.主要矛盾决定事物性质

3、根据《事业单位人事管理条例》,事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。这一规定体现了事业单位人事管理的哪一原则?

A.公平竞争原则

B.激励与约束并重原则

C.按需设岗原则

D.依法管理原则

4、在公文写作中,下列文种适用于向上级机关请求指示、批准的是:

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

5、下列属于事业单位专业技术岗位的是:

A.行政办公室科员

B.医院主治医师

C.后勤保卫人员

D.财务处会计

A.行政办公室科员

B.医院主治医师

C.后勤保卫人员

D.财务处会计

6、下列关于职业道德的说法,正确的是:

A.职业道德仅适用于特定行业

B.职业道德具有鲜明的行

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