2026吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司面向社会招聘派遣至吉林大学第二医院从事导诊岗位工作人员15人考试参考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-07-21 发布于河北
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2026吉林省彩虹人才开发咨询服务有限公司面向社会招聘派遣至吉林大学第二医院从事导诊岗位工作人员15人考试参考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。该工厂未能依法缴纳工伤保险费,导致张某无法获得工伤保险待遇。根据《中华人民共和国社会保险法》,该工厂应当承担的法律责任是()。

A、给予张某一次性伤残补助金

B、由社会保险行政部门责令限期缴纳或补足工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金

C、免除赔偿责任,因工人操作不当导致事故

D、由劳动争议仲裁委员会调解处理纠纷

答案:B

解析:《中华人民共和国社会保险法》第六十三条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。题干中,该工厂未能依法缴纳工伤保险费,张某无法获得工伤保险待遇,因此该工厂应当承担的法律责任是由社会保险行政部门责令限期缴纳或补足工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。A项错误,一次性伤残补助金是工伤保险待遇,应由工伤保险基金支付,但工厂未缴纳工伤保险费导致张某无法获得该待遇,工厂不直接承担此责任。C项错误,工人操作

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