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- 2026-07-22 发布于黑龙江
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第一章总则
第一条目的与依据
为切实保障广大消费者的身体健康与生命安全,规范本单位食品与饮用水生产经营活动中的卫生行为,依据《中华人民共和国食品安全法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》及相关法律法规要求,结合本单位实际情况,特制定本制度。
第二条适用范围
本制度适用于本单位内所有与食品采购、储存、加工、供应、销售等相关的活动,以及生活饮用水的获取、处理、输送、储存和使用等环节的卫生管理。全体从业人员均须严格遵守本制度规定。
第三条管理方针
坚持“预防为主、风险管理、全程控制、责任到人”的卫生安全管理方针,建立健全卫生安全管理体系,确保食品与饮用水卫生安全符合国家规定标准。
第二章人员卫生管理
第四条健康管理
从业人员(包括新入职人员及临时工作人员)必须取得有效健康证明后方可上岗,并每年进行一次健康检查。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核,化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品、饮用水卫生的疾病的人员,不得从事直接接触食品和饮用水的工作。
第五条培训教育
定期组织从业人员进行食品与饮用水卫生安全知识培训,包括法律法规、卫生操作规范、常见污染预防、应急处置等内容,考核合格后方可上岗。培训记录应存档备查。
第六条个人卫生
从业人员应保持良好的个人卫生习惯。在岗期间应穿戴清洁的工作衣帽,头发不得外露,不得佩戴饰物,不得留长指甲、涂指甲
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