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公益机构绩效考核体系设计.docx

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    公益机构绩效考核体系设计

    目录TOC\o1-4\z\u

    一、绩效考核体系概述 3

    二、公益机构使命定位 4

    三、考核体系设计原则 5

    四、考核对象与范围界定 8

    五、考核目标与应用场景 10

    六、组织治理与职责分工 11

    七、指标体系构建思路 13

    八、战略目标分解方法 14

    九、服务对象满意度指标 15

    十、信息公开与沟通指标 17

    十一、风险识别与控制指标 23

    十二、数据采集与证据管理 26

    十三、考核流程与周期安排 28

    十四、结果分级与反馈机制 30

    十五、整改提升与跟踪机制 34

    十六、考核结果应用

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