- 1
- 0
- 约1.01万字
- 约 26页
- 2026-07-21 发布于河北
- 举报
2026浙江宁波市鄞州区公立学校招聘编外教师14人笔试参考题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司要求其赔偿全部损失。张某辩称是设备老化导致事故,但未能提供有效证据。根据《民法典》相关规定,张某未能证明非因故意或重大过失造成损害,应当承担侵权责任。这一案例体现了侵权责任构成要件中的哪个原则?()
A、过错责任原则
B、无过错责任原则
C、公平责任原则
D、因果关系原则
答案:A
解析:侵权责任的构成要件包括侵权行为、损害后果、因果关系和主观过错。过错责任原则是指行为人因故意或重大过失造成他人损害,应当承担侵权责任。题干中,张某未能证明非因故意或重大过失造成损害,因此需承担侵权责任,这体现了过错责任原则。无过错责任原则适用于特定领域,如高度危险作业等,与题干情形不符。公平责任原则适用于双方均无过错的情况,题干中张某存在可归责的行为。因果关系原则是确定侵权行为与损害后果之间联系的前提,但并非独立的责任原则。故选A。
2.李某在阅读某文学作品时,发现书中描述的历史事件与实际记载存在明显差异。该作品属于哪种类型的文学常识错误?()
A、语言表达错误
B、人物塑造错误
C、情节设计错误
D、史实性错误
答案:D
解析:文学作品在反映历史时,可能涉及史实性
您可能关注的文档
- 2026重庆奉节县吐祥镇人民政府公益性岗位招聘2人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026浙江丽水市松阳县国盛人力资源有限公司招聘编外用工管理员2人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026浙江宁波镇海国家粮食储备库有限公司招聘派遣制驾驶员笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年7月广东深圳市宝安区新桥丽沙花都幼儿园招聘1人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026年贵州磷化(集团)有限责任公司夏季社会招聘30人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026广西南宁文旅集团招聘笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026杭州萧山技师学院招聘高层次(高技能)人才1人笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026广东佛山市第二人民医院第六批补充招聘12人考试参考题库及答案解析.docx
- 2026年齐齐哈尔富裕县12345综合指挥中心公开招聘公益性岗位人员2人文笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026福建龙岩市中医院招聘研究生专业技术人员3人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026河北承德护理职业学院公开选聘专业技术人员补充工作笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026广东茂名滨海新区招募第二批就业见习人员1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2026安徽宣城广德市大学生乡村医生专项计划招聘3人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026云南坤天新能源有限公司质量部&分析检测中心招募实习生10人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026浦发银行昆明分行招聘(7-16)笔试参考题库及答案解析.docx
- 2026安徽合肥长丰县罗塘镇招聘村(社区)后备干部20人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026年宿州市市本级机关事业单位招募就业见习人员84名笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026北京口腔医院房山拱辰部派遣制护理人员招聘4人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026天津市西青区华诚中学招聘教师笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2026山东省鲁南眼科医院·京援沂蒙医院联合招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
最近下载
- 汽车仪表板系统设计开发指南.pdf VIP
- 《医用X射线成像技术及设备》课件——第一章 医用X线机概论.pptx
- 【阿里鱼-2026研报】2026 IP联名营销白皮书—新世代情绪消费洞察.pdf
- 活性碳吸附综合实验报告.pdf VIP
- 吊篮安装监理实施细则.docx
- 2021北京朝阳高三二模语文.pdf VIP
- 建筑国标图集-07J501-1 钢雨蓬(一)玻璃面板.pdf VIP
- 深入剖析奇妙三数字趋势软件线指标.pdf VIP
- 深入剖析奇妙三数字趋势软件rsi指标.pdf VIP
- Hikvision UD17234B-C_海康威视DS-K56A0系列人证比对终端_快速入门指南_V1.1_20220228说明书用户手册.pdf
原创力文档

文档评论(0)