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2026浙江丽水市松阳县国盛人力资源有限公司招聘编外用工管理员2人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某甲在商场购物时，因地面湿滑不慎摔倒受伤。商场工作人员称地面湿滑是因为清洁工刚拖过地，并无故意造成顾客伤害的故意。但某甲认为商场未尽到安全保障义务，要求商场承担侵权责任。此案中，商场承担侵权责任的主要依据是()。

A、故意伤害

B、过失责任

C、过错推定原则

D、无过错责任

答案：C

解析：根据侵权责任法，公共场所的管理人或者使用人未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。这种责任适用过错推定原则，即推定管理人或者使用人有过错，除非其能证明自己没有过错。题干中，商场工作人员称地面湿滑是因为清洁工刚拖过地，但未采取措施警示顾客，这表明商场未尽到安全保障义务，适用过错推定原则。A项错误，故意伤害是指行为人主观上具有伤害的故意，本案中商场并无故意伤害的故意。B项错误，过失责任是指行为人因疏忽大意或者过于自信导致他人损害，本案中商场未尽到安全保障义务属于过错推定，而非一般过失责任。D项错误，无过错责任是指行为人无论有无过错，都应当承担侵权责任，本案中商场承担侵权责任的前提是存在过错，适用过错推定原则。故选C。

2．某企业因排放污水导致下游农作物大面积死亡，农户要求企业赔偿损失。