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- 2026-07-21 发布于江苏
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房地产营销部销售经理销售业绩绩效考评表
考评内容
指标类型
具体指标
分值
考核者
依据来源
销售业绩(40%)
销售业绩达成率
根据实际销售业绩与年度销售目标的比值进行评分,比值越高得分越高。
40
上级主管
主管的感受/记录
销售业绩(40%)
新客户开发数量
根据实际开发的新客户数量进行评分,数量越多得分越高。
20
上级主管
主管的感受/记录
销售业绩(40%)
销售合同签订数量
根据实际签订的销售合同数量进行评分,数量越多得分越高。
15
上级主管
主管的感受/记录
销售业绩(40%)
销售回款率
根据实际销售回款金额与销售合同金额的比值进行评分,比值越高得分越高。
10
上级主管
主管的感受/记录
销售业绩(40%)
客户满意度
根据客户满意度调查结果进行评分,得分越高得分越高。
5
上级主管
主管的感受/记录
市场拓展(20%)
市场活动参与度
根据参与市场活动的频率和效果进行评分,频率越高、效果越好得分越高。
10
上级主管
主管的感受/记录
市场拓展(20%)
市场信息收集
根据收集的市场信息数量和质量进行评分,数量和质量越高得分越高。
10
上级主管
主管的感受/记录
市场拓展(20%)
竞争对手分析
根据分析报告的深度和准确性进行评分,深度和准确性越高得分越高。
5
上级主管
主管的感受/记录
市场拓展(20%)
市场推广效果
根据市场推广活动
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