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2026年河南省二级人力资源管理师理论知识真题理论考试试题及答案

一、单项选择题（每题1分，共40分。每题只有一个正确答案，请将正确选项的字母填在括号内）

1.根据《劳动合同法》，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

A.15日??B.30日??C.45日??D.60日

答案：B

2.在人力资源需求预测方法中，通过专家匿名多轮反馈达成一致意见的方法是（）。

A.趋势外推法??B.德尔菲法??C.回归分析法??D.比率分析法

答案：B

3.下列关于“胜任力”的表述，正确的是（）。

A.仅包括知识、技能??B.不包括动机与特质??C