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检察人员招录面试细则(试行)

一、适用范围与基本原则

（一）适用范围。本细则适用于各级人民检察院面向社会公开招录公务员（含检察官助理、综合行政、司法警察岗位）、聘用制书记员、检察技术类聘用人员等各类岗位工作人员的面试工作，特殊专项招录另有规定的从其规定。

（二）基本原则

1.党管干部原则。坚持将政治标准摆在首位，贯彻新时代党的组织路线和干部工作方针政策，落实检察机关政治建设要求，确保招录人员符合检察工作政治属性要求。

2.公开公平公正原则。面试全过程公开招考要求、公开测评标准、公开面试成绩，主动接受监督，保障考生平等竞争权益。

3.人岗相适、以事择人原则。根据不同岗位履职需求设置测评内容和评分