南南合作项目考察交流专业培训考核大纲.docVIP

南南合作项目考察交流专业培训考核大纲.doc

南南合作项目考察交流专业培训考核大纲

一、考核目标

本考核旨在全面检验参与南南合作项目考察交流人员的专业素养、跨文化沟通能力、项目实操能力及政策理解水平，确保其具备独立开展南南合作项目考察、交流、推进及评估的综合能力，为高效落实南南合作相关任务、促进发展中国家间的互利共赢提供人才支撑。

二、考核对象

参与南南合作项目考察交流的政府官员、企业管理人员、技术专家、科研人员及相关领域从业者。

三、考核内容及权重

（一）南南合作基础理论与政策法规（25%）

南南合作的起源、发展历程及核心内涵

深入了解南南合作从战后初期的初步探索到新时代全面深化的发展脉络，包括万隆会议、77国集团成立等关键节点的历史意义。

准确把握南南合作“平等互利、相互尊重、自主选择、共同发展”的核心内涵，理解其与南北合作的区别与互补性。

国际组织及多边框架下的南南合作机制

熟悉联合国开发计划署、世界银行、亚洲基础设施投资银行等国际组织在南南合作中的角色与作用，掌握其相关项目申报、执行及评估流程。

了解《联合国2030年可持续发展议程》《亚的斯亚贝巴行动议程》等多边框架对南南合作的指导要求，以及我国在其中的参与和贡献。

中国南南合作政策体系与实践成果

系统学习中国南南合作的政策演进，包括《中国的南南合作》白皮书等重要文件精神，掌握中国在农业、医疗卫生、基础设施建设、清洁能源等领域的南南合作重点方向。