浙江国企招聘2025年龙游县交通投资集团有限公司及龙游县公共交通运输有限公司公开招聘合同制员工15人笔试历年备考题库附带答案详解.docxVIP

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  • 2026-07-24 发布于四川
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浙江国企招聘2025年龙游县交通投资集团有限公司及龙游县公共交通运输有限公司公开招聘合同制员工15人笔试历年备考题库附带答案详解.docx

浙江国企招聘2025年龙游县交通投资集团有限公司及龙游县公共交通运输有限公司公开招聘合同制员工15人笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)

1、根据《劳动合同法》,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起多长时间内订立?

A.半个月

B.一个月

C.两个月

D.三个月

2、下列哪项不属于国有企业“三重一大”决策制度的内容?

A.重大决策

B.重要人事任免

C.重大项目安排

D.重大对外宣传

3、交通投资集团在基础设施建设中,常采用PPP模式。PPP模式指的是?

A.政府独资建设

B.公私合营模式

C.完全市场化运作

D.外资独家控股

4、在职业道德规范中,“爱岗敬业”的基本要求不包括?

A.树立职业理想

B.强化职业责任

C.提高职业技能

D.追求个人利益最大化

5、龙游县公共交通运输有限公司在运营中,若遇到乘客遗失物品,工作人员正确的处理方式是?

A.据为己有

B.随意丢弃

C.登记保管并设法归还

D.等待失主自行寻找

6、下列计算机快捷键中,用于“全选”操作的是?

A.Ctrl+C

B.Ctrl+V

C.Ctrl+A

D.Ctrl+Z

7、安全生产管理中,“安全第一、预防为主、综合治理”是基本方针。

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