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  • 2026-07-27 发布于江苏
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科技成果奖励制度

第一章总则

第一条为规范公司科技成果奖励管理,激发员工创新活力,促进科技成果转化应用,防控奖励过程中的潜在风险,提升公司核心竞争力,依据国家相关法律法规及公司治理要求,特制定本制度。本制度旨在明确科技成果奖励的范围、标准、流程及责任,确保奖励工作的公平、公正、公开,推动公司技术创新体系完善,实现高质量发展。

第二条本制度适用于公司总部各部门、下属单位及全体员工,涵盖公司内部科技成果的申报、评审、奖励发放、成果转化等全流程管理。凡涉及公司技术发明、专利申请、软件著作权登记、技术改进、管理创新等产生的科技成果,均应依照本制度执行。业务场景覆盖但不限于研发设计、生产制造、市场拓展、运营管理等各环节,以促进科技成果与业务场景深度融合。

第三条本制度中下列术语含义:

(一)“科技成果专项管理”指公司为实现科技成果的有效转化和价值最大化,在奖励机制、流程规范、风险防控等方面建立的全流程管理体系。

(二)“科技成果风险”指在奖励评审、成果转化过程中可能出现的评审不公、奖励分配不均、知识产权侵权、技术泄密等风险。

(三)“科技成果合规”指奖励工作符合国家法律法规、行业规范及公司内部治理要求,确保奖励过程的透明、规范、高效。

(四)“科技成果转化”指将公司内部产生的技术成果通过许可、转让、合作实施等方式实现市场价值的过程,包括但不限于技术入股、产

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