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- 2026-07-25 发布于四川
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委托方:________
联系方式___________
受托方:________
联系方式___________
一、委托事项
1.委托方委托受托方负责寻找并推荐符合委托方岗位需求的全职及兼职人员。岗位范围包括但不限于市场专员、销售代表、软件开发工程师及行政助理等职位。
2.受托方需根据委托方提供的岗位描述,通过合法合规的渠道发布招聘信息,并筛选简历,确保候选人具备基本任职资格及职业素养。
二、委托权限与期限
1.受托方权限为一般授权,包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试及初步评估候选人。重大录用决策需经委托方书面确认。
2.本委托期限自202X年X月X日起至202X年X月X日止,共计三个月。若委托方需延长合作,需提前两周书面通知受托方。
三、受托方的义务
1.受托方应按照委托方提供的岗位要求,制定合理的招聘方案,确保招聘流程高效有序。
2.受托方须亲自负责招聘工作,未经委托方书面同意,不得将委托事项转委托给相关方机构或个人。
3.受托方应定期向委托方汇报招聘进展,包括简历数量、面试场次及候选人状态,每月至少提交两次书面报告。
4.受托方须保守在招聘过程中知悉的委托方商业秘密及候选人个人信息,未经授权不得泄露。
四、委托方的义务
1.委托方应向受托方提供详细的岗位需求说明及任职资格要求,包括薪资待遇、工作内容及发展前景等。
2.委托方应按照约定支付受托方劳务报
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