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实习生进修生管理制度

一、准入管理

1.1接收条件

实习生：普通高等医学院校/护理院校/相关专业院校全日制大专及以上在读，完成本专业2/3以上理论课程学习，专业对口，在校期间无纪律处分记录，身体健康，无传染性疾病及其他影响临床/岗位工作的疾病，能满足进修岗位工作要求。

进修生：

1.基层医疗卫生机构/相关行业单位在职在岗人员，具备相应专业执业资格（临床、口腔、中医类需持有执业医师资格证且已完成执业注册，护理类需持有护士执业资格证并完成注册，医技/行政/后勤类需具备对应岗位初级及以上专业技术职称）；

2.从事本专业工作满1年以上，申请专科进修的需从事对应专科工作满2年，申请专项技术进修的需具备对应技术操作基础，年龄不超过45周岁，特殊急需专业可适当放宽；

3.所在单位同意外派进修，出具正式介绍信，无行业不良执业记录，身体健康能胜任进修岗位工作强度。

1.2接收流程

1.申请：申请人/所在单位于计划报到前30日向教学管理部门提交申请材料，实习生需提交学校介绍信、个人简历、在校成绩单、健康证明；进修生需提交单位介绍信、执业资格证书/职称证书复印件、工作证明、健康证明、进修申请表（注明进修方向、时长）。

2.审核：教学管理部门联合接收科室在10个工作日内完成材料审核，必要时可组织线上面试考核，审核通过后向申请人/派出单位发送《报到通知书》，明确报到时间、需携带材料、住宿安排、