新录用公务员试用期管理办法（试行）（2011年5月25日）政策解读.pptxVIP

政策解读党内法规·政策解读新录用公务员试用期管理办法（试行）（2011年5月25日）主要内容与贯彻要点依据原文梳理核心条款与执行要求。据《新录用公务员试用期管理办法（试行）（2011年5月25日）》

CONTENTS·内容提要新录用公务员试用期管理办法（试行）（2011年5月25日）·内容框架01第一章总则核心条款与要点02第二章培养主要内容与要求03第三章考核核心条款与要点04道德品行较好，廉洁自律。主要内容与要求05道德品行较差，存在不廉洁问题的。核心条款与要点06新录用公务员进行个人总结，并在一定范主要内容与要求07将考核结果及时反馈新录用公务员。核心条款与要点08被立案审查尚未结案的，待结案后按照有主要内容与要求09第四章取消录用核心条款与要点10法律、法规规定的其他情形。主要内容与要求11第五章纪律约束核心条款与要点12第六章附则主要内容与要求

01CHAPTER01·章节第一章总则第一条为了规范新录用公务员管理工作，根据公务员法和有关法律法规，制定本办法

01要点第一章总则第一条为了规范新录用公务员管理工作，根据公务员法和有关法律法规，制定本办法第一条为了规范新录用公务员管理第一条为了规范新录用公务员管理工作，根据公务员法和有关法律法规，制定本办法第二条本办法所称新录用公务员，第二条本办法所称新录用公务