2026年人力资源管理师一级笔试冲刺押题卷(含答案).docxVIP

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  • 2026-07-27 发布于湖北
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2026年人力资源管理师一级笔试冲刺押题卷(含答案).docx

2026年人力资源管理师一级笔试冲刺押题卷(含答案)

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(下列每题只有一个正确答案,将正确答案的字母选项填在题干后的括号内。每题1分,共60分)

1.人力资源管理的首要任务是()。

A.绩效管理

B.招聘与配置

C.薪酬福利管理

D.培训与开发

2.根据现代人力资源管理理论,人力资源被视为()。

A.一种成本

B.一种资源

C.一种负债

D.一种固定资产

3.企业人力资源规划的核心是()。

A.人员招聘计划

B.人员配置计划

C.人员培训开发计划

D.人力资源成本预算

4.在招聘过程中,用于初步筛选大量应聘者的主要方法是()。

A.面试

B.心理测验

C.履历分析

D.评价中心技术

5.“工作分析”的核心成果是()。

A.职位说明书

B.组织结构图

C.绩效考核标准

D.培训需求分析报告

6.影响员工工作满意度的因素中,属于“工作本身”因素的是()。

A.公司文化

B.工作内容

C.同事关系

D.管理方式

7.目标

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