2026年护理绩效考核设计
目录TOC\o1-4\z\u
一、设计目标与基本原则 3
二、护理绩效考核总体框架 4
三、护理岗位分类与职责划分 6
四、考核对象与评价周期 9
五、护理质量指标体系设计 11
六、护理效率指标体系设计 18
七、护理科研指标体系设计 20
八、职业素养评价指标设计 22
九、岗位工作量核算方法 24
十、护理难度分级评定方法 26
十一、绩效指标权重分配方案 27
十二、不同岗位考核标准 30
十三、不同层级护士评价标准 31
十四、定量评价与定性评价 37
十五、绩效等级划分标准 4
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