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  • 2026-07-29 发布于江苏
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零售业绿色可持续发展制度

第一章总则

第一条为贯彻落实国家关于绿色可持续发展的战略要求,强化企业内部环境与社会责任管理,防控相关专项风险,规范业务流程,提升资源利用效率,促进企业实现长期价值与可持续发展的有机统一,结合企业实际运营情况,制定本制度。

第二条本制度适用于公司各部门、下属单位及全体员工,覆盖零售业务全流程,包括但不限于商品采购、供应链管理、门店运营、物流配送、废弃物处理、能源消耗等场景,以及公司层面涉及的环境保护、社会责任及合规管理的各项活动。

第三条本制度中下列术语定义如下:

(一)“绿色可持续发展专项管理”指企业为实现环境保护、资源节约、社会责任目标,在业务运营、战略规划及管理体系中实施的系统性管理活动,包括风险识别、合规控制、绩效改进等环节。

(二)“专项风险”指因环境因素、资源消耗、社会责任履行不到位等引发的法律、财务、声誉及运营风险,如污染排放超标、供应商违规操作、能耗超标等。

(三)“XX合规”指企业在绿色可持续发展领域的合法合规经营要求,包括遵守国家及地方环保法规、劳动法规、能源管理标准等强制性规定,以及行业最佳实践。

第四条绿色可持续发展专项管理应遵循以下核心原则:

(一)全面覆盖:确保管理范围覆盖所有业务环节及关联方,不留管理盲区。

(二)责任到人:明确各层级、各岗位的管理职责,形成责任链条。

(三)风

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