文化传播公司市场总监绩效考评表.docxVIP

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  • 2026-07-29 发布于江苏
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文化传播公司市场总监绩效考评表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

市场战略规划与执行(30%)

市场定位准确性

1.能够准确把握市场趋势;2.市场定位与公司战略高度一致;3.市场定位调整及时有效。

7

市场战略规划与执行(30%)

营销策略实施效果

1.营销活动策划符合市场定位;2.营销活动执行到位,无重大失误;3.营销活动带来显著的品牌或业绩提升。

7

市场战略规划与执行(30%)

市场调研与分析

1.定期进行市场调研,数据准确可靠;2.调研报告分析深入,提出有价值的建议;3.调研报告对业务决策有显著影响。

6

市场战略规划与执行(30%)

竞争对手分析

1.及时掌握竞争对手动态;2.分析准确,对竞争策略有指导意义;3.依据分析调整市场策略。

5

市场战略规划与执行(30%)

市场信息反馈

1.及时收集市场反馈信息;2.信息反馈准确全面;3.根据反馈调整市场策略。

5

团队管理与协作(20%)

团队建设

1.建立良好的团队文化;2.激励机制有效;3.团队成员专业技能提升。

5

团队管理与协作(20%)

人员配置与培训

1.人员配置符合市场部需求;2.培训计划全面,员工满意度高;3.培训效果显著。

5

团队管理与协作(20%)

团队协

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