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(2026年)护士分层级培训计划方案

本2026年护士分层级培训计划以全国护理事业发展规划（2021-2025）后续落地要求、2025版临床护理实践指南、智慧医疗临床应用规范为核心依据，针对全院在职注册护士构建分层分类、精准赋能的培训体系，全面覆盖临床实践、科研创新、管理赋能、人文素养与智慧护理五大能力维度，适配医院高质量发展与患者多元化护理需求。

培训对象与层级划分标准

本计划培训对象为全院所有在职注册护士，含合同制护士、规培护士、专科护士及进修护士，严格按照临床工作年限、职称资质、岗位胜任力及临床绩效四项核心指标划分层级，引入AI辅助胜任力测评系统实现动态分级：

N0层级

入职1年内的新护