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青工思想动态调研报告(3篇)

第一篇

本次调研覆盖某国有重型装备制造集团下辖12个生产分厂、3个职能中心、2个驻外研发基地的35岁以下青工1247人，发放纸质及电子问卷1120份、回收有效问卷1089份，有效回收率97.2%，先后开展一线班组座谈、技术岗青年访谈、团干部一对一谈话等分层分类访谈37场次，覆盖青工代表212人，调研维度涵盖价值认同、职业发展、工作压力、生活诉求、思想困惑五大类27个具体问题，全面梳理当前制造类国企青工思想呈现的共性特征、潜在风险及优化路径。

一、当前青工思想的主流特征

（一）价值取向多元但核心认知正向。调研显示，92.7%的青工明确认同“国企职工要主动承担产业报国