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挂职可否签订培训协议书

1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX集团有限公司，住所地：XX省XX市XX区XX路XX号。法定代表人：XXX，职务：董事长，联系电话：0XX-XXXXXXXX。甲方是一家经XX省市场监督管理局依法注册成立的企业，主营业务为XX领域的产品研发、生产及销售，具备履行本协议所需的全资子公司、分支机构及相关资质。甲方基于业务发展需要，拟通过挂职方式引进具备专业能力的管理人才，以提升企业内部管理水平和战略决策能力，故与乙方达成以下协议。

甲方在XX领域拥有超过XX年的行业经验，曾获得XX国家XX奖项及XX行业权威认证，其下属子公司XX科技有限公司在XX市场占有率位居前三。为进一步完善公司治理结构，甲方经内部决策，决定设立挂职岗位，由乙方提供符合岗位要求的专业人才，并就挂职期间的培训、服务及管理事宜与乙方协商一致，签订本协议。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX管理咨询有限公司，住所地：XX省XX市XX区XX街XX号。法定代表人：XXX，职务：总经理，联系电话：0XX-YYYYYY。乙方是一家经XX省市场监督管理局依法注册成立的专业服务机构，主营业务为企业管理咨询、人才培训及职业规划，具备履行本协议所需的行业资质及专业团队。乙方基于自身在XX领域的人才储备及服务经验，同意为甲方提供挂职人员，并就相关培训及服务事宜与甲方签订本协议。

乙方