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2026年工作干部队伍教育整顿自查自纠问题台账

填报单位：XX系统干部队伍教育整顿工作领导小组填报日期：2026年X月X日责任人：XXX

序号

问题类别

具体问题描述

问题表现典型案例

问题溯源分析

涉及岗位/人数

自查排查方式

整改措施

责任主体

整改时限

阶段性进展

验证标准

备注

1

政治忠诚方面

部分干部对“两个确立”的决定性意义理解不深不透，落实党中央重大决策部署存在温差、落差、偏差

1.2026年第一季度政策执行力抽查显示，3个直属单位对《XX领域“十四五”规划中期调整实施方案》的核心指标分解仅覆盖62%，涉及民生的3项重点任务未明确季度推进节点，直至4月督导检查才完成补报；2.2026年2月重大事项请示报告专项排查发现，2名处室负责人在牵头处置突发行业风险时，未第一时间向党组报告处置预案，存在先处置后补报情况，滞后时长最长达12小时；3.2025年度民主生活会对照检查材料复盘显示，11名科级干部未结合自身岗位职责阐述践行“两个维护”的具体举措，内容空泛占比达21.6%

1.理论学习机制闭环缺失，“第一议题”制度仅满足于“学过了”“传达了”，未配套建立学习成效季度测评、政策落实跟踪问效机制，2026年以来党组中心组学习后未组织过针对性的政策解读考试，干部对核心政策的知晓率仅为73%；2.政治要件闭环落实机制不健全，重大决策部署分解时未明确“政治责任+业务责任”双责任