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2026年医疗机构急救工作制度

第一条为规范医疗机构急救工作流程，提升急危重症患者救治成功率，保障人民群众生命健康安全，依据《中华人民共和国医师法》《中华人民共和国突发事件应对法》《院前医疗急救管理办法》《急诊医学科建设与管理指南（2025版）》《急危重症患者绿色通道管理规范》等法律法规及行业标准，制定本制度。

第二条本制度适用于全国范围内各级各类医疗机构，包括各级急救中心（站）、综合医院、专科医院、基层医疗卫生机构、独立设置的急诊医学中心、重症医学中心等开展的院前急救、院内急诊、急危重症救治及相关协作保障工作。

第三条医疗机构急救工作应当坚持生命至上、快速响应、规范处置、全程闭环、信息可溯的基本原则，严格落实首诊负责制，不得以任何理由推诿、拒绝急危重症患者救治，不得因费用、身份、陪同人员缺失等因素延迟救治。

第一章组织架构与岗位职责

第四条各级医疗机构应当建立三级急救管理体系，明确各层级职责权限，保障急救工作高效运转。

（一）一级管理为医疗机构急救管理委员会，由医疗机构主要负责人任主任，分管医疗业务的副职领导任副主任，成员涵盖医务、急诊医学、重症医学、麻醉、影像、检验、药学、护理、后勤保障、信息管理、安全保卫等部门负责人。委员会主要职责包括：制定本机构急救工作制度及应急预案；统筹配置急救人员、物资、设备资源；定期组织急救质量督查与考核；牵头开展急救技能培训与应急演练；协